Pirma, rinkodara tampa vis svarbesnė ir vis sudėtingesnė. Jei anksčiau pakako matyti tik atskiras jos dalis, tokias kaip reklama, ryšiai su visuomene, pardavimų skatinimas ir t.t., dabar, norint įgyti žinomumą ir sėkmingai siekti užsibrėžtų tikslų, į jas reikia žiūrėti, kaip į visumą. Tai ‒ didelis iššūkis įmonėms, turinčioms vieną marketingo specialistą. Atsirandant daugybei naujų komunikacijos kanalų bei įrankių, su jais susitvarkyti vienam marketingo specialistui tampa per daug sudėtinga. Tuomet pasitelkiamos agentūros, bet, kai jų yra daug, neišvengiamas nesusikalbėjimas, bendro tikslo nesilaikymas, nukrypstama nuo vieningo komunikacijos stiliaus ir pan. Iš savo patirties žinome, kad vientisumas, nuoseklumas ir aiškumas visuomet užtikrina geresnį rezultatą, nei chaotiška reklama, neretai sulaukianti priešingos – atmetimo reakcijos.

Antra, samdyti rinkodaros specialistą įmonei kainuoja brangiau. Atsiranda darbo vietos ir priemonių poreikis, reikia mokėti mokesčius, atostoginius, rūpintis jo motyvacija ir t.t.

Kiekvienam mūsų klientui, priklausomai nuo jo poreikių, dirba 7-9 patyrę savo sričių specialistai. Rinkodaros vadovas kuria strategiją, rūpinasi jos įgyvendinimu ir tikslų pasiekimu. Projektų vadovas rūpinasi, kad visas komunikacijos procesas tarp komandos ir kliento vyktų sklandžiai, apjungia bendravimą tarp visų specialistų. Kūrybos specialistas atlieka kūrybinį darbą, komunikacijos specialistas kuria tekstus, pranešimus spaudai, straipsnius ir kitą reikalingą turinį, socialinių tinklų specialistas administruoja socialinių tinklų paskyras, grafikos dizaineris rūpinasi vizualinio turinio kūrimu, IT specialistas programuoja ir tobulina internetines svetaines, reklamos analitikas užtikrina, kad Jūsų reklamą matys tikslinė auditorija, SEO specialistas stengiasi, kad organinėje paieškoje būtumėte pirmi.

Pradėjus bendradarbiavimą, paskiriamas rinkodaros strategas, kartu su įmonės vadovais kuriantis rinkodaros strategiją, ir projektų vadovas. Šie du specialistai bendrauja su įmone visais klausimais. Projektų vadovas planuoja darbus pagal nustatytą strategiją su komanda ir juos įgyvendina. Taigi, nors Jūsų įmonei dirbs 7-9 skirtingų sričių specialistai, tam, kad būtų patogiau ir aiškiau, bendrauti Jums reikės tik su dviem žmonėmis.